员工心态培训是指帮助员工拓展观念、调适心态，建立有助于实现目标、取得成功，的一种关于心态的培训方式。心态调适和训练的方向就是心态积极、平衡，保持愉快的心境。我们想要达到目标、取得成功，通常习惯在行动上调整，而不是在心态上去做改善。事实上，从心态上出发，才能根本解决问题。而一个人的心态又是受到思想的影响。可以说，员工思想培训是企业最重要的培训，是企业员工培训之本。
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2、支付款项；
3、完成项目、支付尾款。
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员工思想培训效果：
1、建立积极的职业心态；
2、提升更高的职业素养；
3、树立规范的职业形象；
4、拥有快乐的职业状态；
5、引导员工反躬自省，提升自控力，进而改过；
6、引导员工用”善“的思想进行工作；
7、提升员工活力，提升绩效；
8、让员工明白责任，懂得感恩；
9、强化员工的职业意识和职业心态。
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